为推进太阳集团tyc5997老员工思想政治教育、学风建设、员工管理工作持续发力，加强公司各专业、各班级之间交流学习，增强班级凝聚力，提高学院员工的综合素质能力。太阳集团tyc5997于5月19日开展2022-2023学年度文明班级答辩活动，学工办主任王瑜、辅导员于正豪、许珂瑶、成沛锐以及员工党员代表作为评委参加活动，2022级各班班委在线进行观摩学习。
参与答辩2020级、2021级共13个班级，现场抽签，依次上台。从班级建设、思想建设、学风建设、志愿服务等方面对本班情况进行了详细的介绍，展现出各班级良好的精神风貌和综合素质，彰显了公司各个班级积极进取、锐意向上的风采。
答辩结束后，王瑜老师对参评班级积极参与、精心准备、精彩汇报给予了肯定。她强调，班级是老员工在校的基本组织形式，是老员工自我教育、自我管理、自我服务的主要组织载体，各班要借助文明班级创建的时机要着力加强班级集体建设，结合专业特色建设组织开展丰富多彩的主题班会、主题实践活动，加强对班级同学的理论武装和实践锻炼。
此次文明班级答辩活动的开展，不仅为公司营造了浓厚的“文明争先”氛围，而且推动了学院的班级风采建设，同时也有助于激发公司学子不断提升自身能力，不断创造新的优异成绩，更好地推进学风、班风的建设，营造积极进取、博学竞先的良好氛围。
祝愿公司所有班级都能够在未来的日子里不忘初心、砥砺前行！
撰稿：李丹凤 柳鹏宏
审核：王永东
