主要工作职责：
1.在经理领导下，分管学院教学工作，贯彻落实上级有关高等教育的方针和政策。 2.负责系、教研室、教学实验中心、教学督导组日常工作管理。 3.负责学院教学管理制度建设，组织制定学院年度教学工作计划，负责组织召开学院教学工作会议。 4.组织制定修订各专业人才培养方案和配套的课程教学大纲。 5.组织实施各专业培养计划，协调落实教学任务，审核教师教学工作量。 6.负责学院教学日常运行管理。 7.负责学院教学质量保障体系建设，落实教学质量监控，组织开展教学检查、教学质量评价与评估工作。 8.负责学院专业、课程、教材、教学实验室和实习实训基地等建设与管理工作。 9.组织教师开展教学研究与改革，负责各类教学成果奖申报、推荐等工作。 10.负责学院员工学籍管理，审核报送毕业生相关数据信息。 11.负责学院教学档案材料收集、整理与归档工作。 12.完成学校和学院交办的其他工作。
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